TECNICO SEGURANÇA TRABALHO III
Descrição da vaga
A Agro Indústrias do Vale do São Francisco
S.A – AGROVALE, é uma empresa produtora de Açúcar, Etanol e
Bioeletricidade localizada em Juazeiro, Bahia. Com uma área de plantio
inteiramente irrigada, implementou sólidos avanços em preservação dos recursos
naturais e consumo consciente, adotando um modelo sustentável através de
programas prioritários para o desempenho social, ambiental e econômico busca profissional para orientar as áreas da
empresa sobre as normas e procedimentos de segurança, inspecionando ambientes,
avaliando riscos existentes nas atividades e indicando a utilização de EPI,
visando o atendimento das normas internas e legislação vigente.
Responsabilidades e atribuições
· Orientar as áreas sobre as normas regulamentadoras e procedimentos de segurança da empresa e as emitidas pelos órgãos oficiais competentes, inspecionando os ambientes de trabalho, fazendo cumprir a política de prevenção de acidentes e indicando o uso de equipamentos de proteção individual;
· Avaliar a qualidade dos equipamentos de proteção individual adquiridos pela empresa, fazendo cumprir a NR6 e exigindo os certificados de registro do fabricante e de aprovação, para garantir a qualidade e efetiva proteção dos equipamentos e eficácia;
· Orientar os trabalhadores através de palestras e inspeções aos locais de trabalho sobre o uso correto dos equipamentos de proteção individual;
· Sugerir medidas corretivas, quando detectadas em inspeções condições inseguras para o trabalho, através de documento interno;
· Promover cursos de prevenção de acidente do trabalho e noções de segurança para os funcionários da empresa, de forma a reforçar e intensificar o uso de EPI e noções de segurança;
· Receber a requisição de material do funcionário, consultando no sistema e inserindo o código do EPI para registro no recibo de entrega, validando a requisição através de carimbo e assinatura, para liberação no almoxarifado;
· Realizar troca de EPI’s, avaliando desgaste, validade e real necessidade de troca do equipamento, validando a requisição através de carimbo e assinatura, para liberação no almoxarifado;
· Proceder a análise e investigação de acidentes do trabalho para determinar suas causas, fotografando, ouvindo relatos das testemunhas e emitindo relatório de forma a prevenir a reincidência;
· Solicitar serviço de recarga de extintores de incêndio de acordo com plano de manutenção pré-estabelecido;
· Participar da brigada de incêndio e dar suporte técnico, orientando quanto a norma interna, reuniões e estatísticas de incêndio;
· Fazer estatística mensal da ocorrência de acidente de trabalho, acompanhando registros realizados no decorrer do mês;
· Prestar apoio técnico e atuar conjuntamente com a comissão interna de prevenção de acidentes do trabalho rural, participando das reuniões, visitas e eventos por ela programados;
· Elaborar laudos técnicos de acordo com o PPRA (programa de prevenção a riscos ambientais) e o PGSSMA (Programa de gestão, saúde, segurança e meio ambiente – trabalhador rural) para conclusão e assinatura do engenheiro de segurança do trabalho;
· Realizar sinalização de segurança na área fabril em função dos riscos existentes, através de placas e adesivos;
· Efetuar inspeção nos transportes, verificando extintor de incêndio, cinto de segurança, lanternas e estado dos pneus, sugerindo medidas corretivas ou preventivas;
· Avaliar os riscos ocupacionais através de medições (quantitativamente) e inspeções visuais (qualitativamente) para alimentação das documentações de segurança do trabalho, como PPRA e LTCAT (laudo técnico de condições ambientais do trabalho);
· Atuação na formação interna dos demais técnicos de segurança;
· Zelar pelo meio ambiente, organização e conservação das estações de trabalho;
· Executar outras atividades correlatas em seu campo de atuação.
Requisitos e qualificações
Nível médio com curso Técnico Segurança Trabalho
Desejável experiência no setor sucroenergético
Excel intermediário
Informações adicionais
· Salário compatível com a função;
• Rota básica;
· Ajuda de custo;
· Transporte;
· Assistência médica;
· Plano odontológico subsidiado;
· Auxílio Farmácia;
· Vale gás;
· Desconto em posto de combustível;
· Onhappy (Desconto em passagens aéreas e hotéis);
· Open English (Desconto em cursos de Inglês e espanhol).
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: RACÍOCINIO LÓGICO
- Etapa 3: TESTE EXCEL
- Etapa 4: ENTREVISTA COM A ÁREA
- Etapa 5: CARTA OFERTA
- Etapa 6: Contratação
Faça parte do nosso time!
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